为进一步做好公司战略发展的人才支撑工作，培养新赛道下多场景复合型人才，加快适应公司转型升级发展的思路和战略，韦德1946环保于11月28日开展“碳污同源 协同治理”专项培训，各部门、分公司及业务骨干60余人通过线上线下方式参加培训。
本次培训重点围绕公司专业第三方运营和碳污同源综合治理服务等业务，结合未来三年战略发展需要，搭建人才梯队，明晰战略执行重点及行动方案，上下同欲，达成战略共识。
下一步，公司还将邀请多位业内专家学者，持续开展“碳污同源 协同治理”主题系列讲座，以更高效率、更大力度、更明确的目标，实现以人才促发展，以发展聚人才的良性循环，为韦德1946环保转型升级、行稳致远提供有力支撑。